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帶領者、回饋方式與合格標準都應清楚
把理念、路徑、訓練與考核說清楚，協助有相同價值觀的人了解彼此是否適合。 本頁內容以目前可確認資訊為準。
師資姓名、專長與負責階段，待本人確認後公開。
以觀察紀錄、操作練習與工作表現提供具體回饋。
不只看速度，也看安全、衛生、穩定度、溝通與合作。
正式制度上線前，培訓時間、費用或薪資與考核標準須另以書面公告。
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